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养老保险金怎样计算
1、新退休养老金计算方法如下：基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。
2、社保养老金的计算公式为：个人账户养老金=个人账户累计缴费月数*月平均缴费工资/240。社保养老金的计算方法是根据个人的缴纳历史、缴费基数以及当地的养老保险政策来确定的。个人账户累计缴费月数指的是个人缴纳养老保险的月数。
3、计算公式为：基础养老金=2缴费年限1%，个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额计发月数。
4、养老金怎么算（附上计算公式）个人社会养老保险计算公式：养老金=基础养老金+个人账户养老金。
社保工资计算方法
1、法律主观：社保的计算方法：参加城镇企业职工 基本养老保险 的人员，退休后均按本意见计发 基本养老金 。
2、法律分析：社保的计算方法就是缴费金额费基数乘以缴费比例。
3、天津市社保工资的核算方法比较复杂，具体包括以下步骤：根据职工的工资基数和缴费年限计算出基础养老金；根据个人账户储存额和月除数计算出个人账户养老金；将基础养老金和个人账户养老金相加得出最终的社保工资。
4、“社保工资计算方法为：月基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金。个人平均缴费基数为6时，基础养老金＝（4000×6）÷2×15×1％＝480元。
5、计算公式：月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资。
社保基数中的工资总额怎么计算
1、社保基数（社保缴费基数）计算公式是：员工上报社保局的总工资/12个月，得出的平均数就是“社保基数”。社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。
2、社保基数如何计算职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数，其中：新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数;参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。
3、社保计算公式是根据个人的工资基数和缴费比例来确定的。社保缴费金额由个人和单位共同缴纳，其中个人的缴费比例一般为工资总额的8%，单位的缴费比例一般为工资总额的20%。
4、社会保险缴费基数×缴费比例=应缴社会保险费。比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元--3000元。 计算方法 一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
保险是按工资怎么算的
1、本人工资低于所在省职工平均工资60%的，按全省职工平均工资60%缴纳；高于全省职工平均工资300%的，按全省职工平均工资300%缴纳。
2、社会保险费的缴纳取决于职工的工资薪酬，不过需要注意的是社保缴费基数是计算应发工资的，而不是实发工资，包括计时工资、计件工资、奖金等。
3、而工伤和生育保险的费用均由单位承担。
4、社保保险缴纳计算，是按照税前工资计算的，养老的比例全国基本一致，其他的比例略有不同，以当地为准。社会保险的缴费金额是由本人工资（基本医疗保险按市平均工资）和费率计算出来，由企业和个人共同负担。
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